ترجمه مقاله مفاهیم درآمد و ارزیابی دارائی ها:زمینه تئوریکی برای حسابداری قیمت بازارو اساس

عنوان انگلیسی مقاله: Concepts of Income and Valuation of Assets: Theoretical Ground for Mark-to-market Accounting and Realization Basis
عنوان فارسی مقاله: ترجمه مقاله مفاهیم درآمد و ارزیابی دارائی ها:زمینه تئوریکی برای حسابداری قیمت بازارو اساس
دسته: مقالات علمی و ISI
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 25

دانلود اصل مقاله انگلیسی

ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.


چکیده:

این تحقیق استانداردهای حسابداری مربوط به ارزیابی دارائی را از لحاظ ثبات رویه با اهداف بیانیه های مالی و مفهوم اندازه گیری درآمد بررسی می کند. تجزیه و تحلیل مفهومی «درآمد اقتصادی»و «درآمد تحقق یافته» منتهی به ارتباط آخرین مفهوم درآماده کردن سرمایه گذاران با اطلاعات مناسب برای ارزیابی شان از شرکت می گردد. بنابراین مفهوم قدیمی تحقیق یا بازیافت تغییر می کند  تا نیازهای مهم حسابداری بازار به بازار را برآورده سازد. نتیجه یک سرمایه گذاری درمقایسه با انتظارات پیش بینی شده زمانی که از ریسک ذاتی تجاری آزاد می شود، به طور تحقق یافته تلقی می گردد. درآمد تحقق یافته میزانی را که تاآن حد به نتایج مورد نظر نائل آمده تسخیر می کند. این مفهوم تغییر یافته که در ارزیابی دارائی های تجاری فیزیکی و دارائی مالی به کار میرود، مطابق با ماهیت سرمایه گذاری طبقه بندی می شود. این تحقیق نشان میدهد که ویژگی های مختلف اندازه گیری طبق مفهوم درآمد تحقق یافته، سازگار می باشند و به این نتیجه میرسد که یک کاربری ثابت از مفاهیم بنیادی مهمتر از یکنواختی یک ویژگی خاص است.  

ادامه مطلب ...

ترجمه مقاله مدیریت منابع انسانی

عنوان انگلیسی مقاله: The Impact Of Human Resourcr Managment Practices On Turnover
عنوان فارسی مقاله: ترجمه مقاله مدیریت منابع انسانی
دسته: مقالات علمی و ISI
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 21

دانلود اصل مقاله انگلیسی

ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.


چکیده:

تاثیر مدیریت منابع انسانی در زمینه سرمایه های برگشتی، محصولات عملیات مالی شرکت: این مقاله ارزیابی خطوط ارتباطی بین سیستم های با عملیاتی با اجرای عالی و کارهای شرکت را مورد توجه قرار می دهد. نتایج براساس نمونه ملی تقریباً از هزار شرکت نشان می دهد که این عملیات تاثیر بسیار مهم آماری و اقتصادی بر روی هم نتایج کاری کارنه انی جنبره نشده و هم سنجشهای بلند مدت و کوتاه مدت عملیات مالی شرکت دارد. حمایت از پیش بینی هایی که عملیات کاری با اجرای مالی بر روی کارهای شرکت در قسمت موکول به ارتباط بین آنها هست و با استراتژی های که محدود می باشند ارتباط دارد.  

ادامه مطلب ...

تجربیات مدون معاون مدرسه ابتدایی جهت ارتقا شغلی


تاملی بر تجربه های تربیتی و آموزشی در مدرسه

همراه با 3 فرم خلاصه اطلاعات مربوط به کارمندان ومستندسازی «ویژه ارتقاء رتبه شغلی عالی»

مقدمه:

معاون یک آموزشگاه اگر چه در سلسله مراتب شغلی هماره در رتبه و جایگاه بعدی ازمدیر مدرسه تعریف می شود اما شکی نیست که می تواند تاثیر گذارترین فرد در محیط مدرسه باشد چرا که رابطه ای بسیار نزدیک با معلمین و دانش آموزان داشته و عملا در فرایند ارتباط و شناخت فراگیران نقش مهمی ایفا می کند. در این گزارش نگارنده بر آنست ضمن ارائه تعریفی ازپست معاونت به ارائه تعدادی از تجربه های خویش درطول …….. سال سابقه خدمتی در منطقه جغرافیایی شهرستان …….. پرداخته، ضمن آنکه به صورت اجمالی نگاهی نیز به موانع و مشکلات موجود در این قسمت خواهد شد و در نهایت نیز پیشنهاداتی با توجه به تجارب فعالیت آموزشی و تربیتی ارائه خواهد گردیدباشد که مقبول افتد.  

ادامه مطلب ...

دانلود پرسشنامه سبکهای نفوذ (تاثیرگذاری)


موضوع:

دانلود پرسشنامه سبکهای نفوذ (تاثیرگذاری)

فرمت فایل: PDF

دسته: پرسشنامه روابط انسانی (رفتار سازمانی- مدیریت منابع انسانی)

فرمت: PDF

تعداد صفحات: 7 صفحه

در این پرسشنامه، چهل عبارت که تشریح کننده تمایلات گوناگون می باشد، تشریح شده است. ضمن اینکه شامل بخشهای تفسیرنمره، تفسیر پرسشنامه و نتیجه گیری نیز می باشد.

  ادامه مطلب ...

دانلود پاورپوینت انضباط، اصلاح رفتار نامطلوب کارکنان


موضوع:

دانلود پاورپوینت انضباط، اصلاح رفتار نامطلوب کارکنان (فصل دوازدهم کتاب مدیریت منابع انسانی سعادت)

فرمت فایل: ppt (قابل وریایش)



رشته: مدیریت (مدیریت منابع انسانی)

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 20 اسلاید

کتاب مدیریت منابع انسانی اسفندیار سعادت از جمله مهمترین منابع درس مدیریت منابع انسانی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل دوازدهم این کتاب با عنوان (انضباط، اصلاح رفتار نامطلوب کارکنان) می باشد که می تواند به عنوان کار کلاسی (سمینار و ارائه در کلاس) مورد استفاده قرار گیرد. این فایل شامل بخشهای زیر است:

  ادامه مطلب ...

ترجمه مقاله واکنش سرمایه گذار به مدیریت سود

عنوان انگلیسی مقاله: Investor reaction to earnings management
عنوان فارسی مقاله: واکنش سرمایه گذار به مدیریت سود
دسته: مدیریت
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 27
ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.
_______________________________________
چکیده
هدف – هدف مقاله حاضر پژوهش این مسئله است که آیا مدیریت سود متجاوز از حد آستانه با قیمت گذاری نادرست بازار ارتباط دارد یا خیر.  
طرح/ روش/ شیوه- مقاله حاضر سطح اقلام تعهدی جاری اختیاری (DCA) را به عنوان پروکسی برای کیفیت سود بررسی می کند. در سطح عملیاتی، آستانه مدیریت سود، به صورت میانگین DCA تعریف شده و این گونه فرض شده است که شرکت های مدیریت شده در سطح بالا (درآمد رو به کاهش و رو به افزایش) اطلاعات سودی با کیفیت پائین تولید می کنند. در این راستا این گونه تصور شده است که چنین مدیریتی می تواند منجر به خطاهای قیمت گذاری نادرست سرمایه گذارانی گردد که درمورد کیفیت پائین تر سود، تعدیل های نادرستی اعمال می کنند.   
ادامه مطلب ...

ترجمه مقاله برنامه ارزیابی مالی برای پروژه های ساخت در فاز پیش سرمایه گذاری

عنوان انگلیسی مقاله: Financial evaluation program for construction projects at the pre-investment phase in developing countries: A case study
عنوان فارسی مقاله: برنامه ارزیابی مالی برای پروژه های ساخت در فاز پیش سرمایه گذاری در کشور های در حال توسعه:مطالعه موردی
دسته: مدیریت - اقتصاد
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 19
ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.
_______________________________________
چکیده
صنعت ساخت در خاورمیانه یک بخش موثر از اقتصاد جهانی را نمایندگی می کند. در هر سال میلیونها دلار در پروژه های ساخت مختلف صرف می شود. این پروژه ها معمولاً از چندین فازمختلف که آغاز می شود از فاز پیش سرمایه گذاری، فاز طراحی مفهوم ودر آخر فاز های ساخت و کمیسیون گذرمی کنند. مدیریت مالی یک رویکردخلاق سازمان یافته با هدف کاهش ریسک است. آن بر ارزیابی مالی به عنوان یک مسئله مهم تمرکز می کند؛ بدین ترتیب آن زمینه مورد مطالعه برای افراد شاغل ومحققین ساخت در مدت زمان طولانی بوده است.
این سند یک برنامه پیشنهادی به زبان کامپیوتر کدگذاری شده وبرای تسهیل فرآیند ارزیابی مالی برای پروژه های ساخت در فاز پیش سرمایه گذاری برای یک کشور در حال توسعه طراحی شده را نشان می دهد.
نتایج این برنامه پیشنهادی آشکار می کند که آن قادر است به سرمایه گذاران اطلاعات مالی در مقاطع مختلف از پروژه به خصوص در زمینه ساخت بدهد. اعتبار مدل پیشنهادی با استفاده از مطالعه موردی تست شده است.
کلمات کلیدی: ارزیابی مالی؛ امکان سنجی؛ ارزش خالص فعلی؛ سرمایه گذاری؛ ریسک؛ نقود ورودی /خروجی؛ خاورمیانه؛ مصر؛ برنامه 
ادامه مطلب ...

ترجمه مقاله وفاداری به یک نام تجاری با استفاده از مدیریت تعهد انجمن نام تجاری

عنوان انگلیسی مقاله: Building brand loyalty through managing brand community commitment
عنوان فارسی مقاله: وفاداری به یک نام تجاری، با استفاده از مدیریت تعهد انجمن نام تجاری
دسته: مدیریت
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 21
ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.
_______________________________________
چکیده
هدف: هدف این مقاله، تحلیلِ تأثیرِ اطمینان و اعتماد نسبت به یک برند در مورد انجام تعهدات خود، و همچنین بررسی مکانیزمی برای افزایش رفتارهای اعتماد سازی به برند تجاری (به عنوان مثال تمایل به خرید مجدد، تبلیغات مثبت درباره برند و انتقاد های سازنده) می باشد.
طراحی/متودولوژی/روش: در این مقاله به منظور تست فرضیه های خود، 200 کاربر زن آنلاین مربوط به انجمن یک برند تجاری، مخصوصاٌ کاربران زنی که در انجمن های آنلاین این برند فعال بودند، مورد ارزیابی قرار گرفتند و تحلیل های PLS بر روی آنها صورت گرفت.
یافته ها: نتایج پژوهش های ما، یک مسیر مثبت قابل ملاحظه ای را نشان میدهد: 
اطمینان به انجمن نام تجاری← تعهد انجمن نام تجاری← وابستگی به انجمن نام تجاری←تعهد انجمن نام تجاری←رفتارهای صادقانه نام تجاری
علاوه بر این، نشان داده شده است که تعهد  انجمن نام تجاری یک  نقش عمده ای را در روابط بین اطمینان به انجمن نام تجاری یا برند و صداقت برند تجاری بازی می¬کند. در نهایت، تعهد نام تجاری تیز یافته شده است که یک تأثیر قوی ای بر روی تبلیغات بر سر زبان ها و انتقاد های سازنده دارد.  
ادامه مطلب ...

ترجمه مقاله مفهوم ناب و تأثیرات آن بر روی محیط کاری

عنوان انگلیسی مقاله: Lean and the working environment: a review of the literature
عنوان فارسی مقاله: مفهوم ناب و تأثیرات آن بر روی محیط کاری
دسته: مدیریت - مدیریت تولید
فرمت فایل ترجمه شده: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 19
ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید می باشد.
_______________________________________
چکیده
هدف: از زمان پیدایش مفهوم ناب یا Lean و محیط کار، تأثیر آن بر روی کارمندان در سازمان های کاری مورد بررسی قرار گرفته است. هدف این مقاله، ارائه رویکردی علمی بر روی تأثیرات ناب در محیط کار و سلامتی کارمندان می باشد.
طراحی/متودولوژی و روش: پایگاه داده های مختلفی در این باره برای مطالعات ناب و محیط کاری مورد بررسی و جستجو قرار گرفتند. به صورت کلی، 11 مطالعه با تأثیرات کمیتی ناب، در این مقاله بررسی شده است. متودولوژی و نتایج حاصله نیز به منظور استخراج اطلاعاتی در مورد مفهوم ناب و تأثیر آن در محیط کاری مورد تحلیل قرار گرفته اند.
 
ادامه مطلب ...

پاورپوینت کارآفرینی


تعریف و مفهوم کارآفرینی نویسندگان مختلف تعاریف متفاوتی از کسب و کار دارند. در واژه نامه آکسفورد، کسب و کار به معنی خرید و فروش و تجارت آمده است و در واژه نامه لانگ من، کسب و کار به فعالیت پول در آوردن و تجارتی که از آن پول در آوردن و تجارتی که از آن پول حاصل شود گفته می شود. کسب و کار به زبان ساده حالتی از مشغولیت است و به طور عام فعالیت هایی از قبیل تولید و خرید کالاها و خدمات با هدف فروش را به منظور کسب سود در بر می گیرد.  

ادامه مطلب ...